Типичные ошибки из практики кадровика: прием на работу, переводы, отпуска, выплаты работникам
Консультационный семинар (трансляция)
для начальника отдела кадров, инспектора по кадрам, менеджера по персоналу
Хотите узнать, какие действия важно предпринять, чтобы не совершить ошибку при:
оформлении приема на работу;
оформлении перевода;
оформлении ежегодного основного оплачиваемого отпуска;
установлении сроков выплаты заработной платы?
Тогда ждем Вас на семинаре!
Ведет семинар РЯЗАНЦЕВА Вера Владимировна
Лектор: РЯЗАНЦЕВА Вера Владимировна Стоимость участия в семинаре: 6500 руб. Зарегистрироваться
1. Изменения в трудовом законодательстве и в кадровом делопроизводстве в 2023-2024 годах.
2. Анализ типичных ошибок при оформлении приема на работу:
порядок составления и оформления локальных актов работодателя;
порядок ознакомления с локальными актами организации, практические рекомендации к форме ознакомления;
проверка документов, предъявляемых при приеме на работу;
выполнение требований законодательства по персональным данным при приеме на работу;
особенности оформления трудового договора: указание обязательных сведений и условий в трудовом договоре; нюансы установления работнику срока испытания, режима рабочего времени, оплаты труда; проверка срочных трудовых договоров на законность их заключения.
3. Анализ типичных ошибок, связанных с предоставлением отпусков:
при оформлении и соблюдении предоставления отпуска, при оформлении и соблюдении графика отпусков, при разделении отпуска на части, при уведомлении работников о начале отпуска;
наличие и предоставление задолженности по отпускам при переносе отпуска, при выплате компенсации за неиспользованный отпуск.
4. Анализ типичных ошибок в порядке и оформлении перевода работников: перевод связан с изменением трудовой функции, временный перевод работника, постоянный перевод работника, временный перевод стал постоянным, перевод работника-совместителя на основную работу, перевод работника на другую работу, перевод работника на другую работу к другому работодателю. Особенности перевода в 2024 году.
5. Анализ типичных ошибок при осуществлении выплат работникам:
порядок выплаты заработной платы работникам;
установление сроков выплаты заработной платы;
оплата отпускных;
установление аванса в фиксированных размерах;
нарушение сроков расчета в день увольнения;
нюансы выплаты премии при увольнении.
6. Ответственность работодателя за несоблюдение требований трудового законодательства. Изменения 2023-2024 годов.
Время проведения семинара: с 10:00 до 14:00.
Стоимость участия в онлайн-трансляции семинара: 6500 рублей.
Также Вы можете приобрести доступ к записи семинара, стоимость: 6000 рублей.
В стоимость семинара входит:
комплект для записей (блокнот, ручка),
питание участников (кофе-брейки, обеды),
авторские методические материалы,
сертификат CIT consulting,
гарантированный ответ на Ваш вопрос, присланный за 3 дня до начала мероприятия на электронную почту cit@citcons.ru
Время проведения: с 10.00 до 17.00 Начало регистрации на семинар с 9.00.
Cеминары в Москве
